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Newsletter
Ausgabe 02/2022 - 19. September 2022 |
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Betriebsinfo-Newsletter - Nr. 02/2022 |
| Livetalk: Gesund im Job. Gute Führung und Selbstmanagement | |
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Den Zusammenhang von Führungskultur und Gesundheit beleuchtet praxisnah unsere Veranstaltung „Gesund im Job. Gute Führung und Selbstmanagement“, zu der wir Sie einladen. |
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| Die voraussichtlichen SV-Rechengrößen für 2023 | |
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Die im Jahr 2023 voraussichtlich gültigen Werte für die Jahresarbeitsentgeltgrenze, die Bezugsgröße und die Beitragsbemessungsgrenzen wurden im Referentenentwurf zur Sozialversicherungs-Rechengrößenverordnung 2023 vom BMAS veröffentlicht. |
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| Änderungen bei Mini- und Midijobs | |
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Ab dem 1. Oktober 2022 steigt der gesetzliche Mindestlohn auf 12 Euro pro Stunde. In diesem Zusammenhang ändern sich die Regelungen für die Mini- und Midijobs. |
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| Jahresmeldungen: Fehlende Meldungen werden elektronisch angefordert | |
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Arbeitgeber müssen für jeden am 31. Dezember Beschäftigten eine Jahresmeldung für das Vorjahr abgeben. Fehlt diese Meldung, sind die Krankenkassen verpflichtet, diese beim Arbeitgeber anzufordern. Die Anforderung erfolgt nun elektronisch. |
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| eAU: Vorerkrankungsverfahren zwischen Krankenkassen und Arbeitgeber | |
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Die „Grundsätze für die Meldung der Arbeitsunfähigkeitszeiten im Rahmen des Datenaustausches“ wurden aktualisiert. |
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| Änderung im Meldeverfahren für Seefahrtsbetriebe zum 1. Januar 2023 | |
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Anmeldungen für seemännisch Beschäftigte müssen ab dem 1. Januar 2023 immer die Geburtsdaten des Arbeitnehmers (unter anderem Geburtsdatum, Geschlecht, Geburtsort, Geburtsland) enthalten. |
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| Kennen Sie schon die Haushaltsjob-Börse? | |
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Ob Haushaltshilfe, Kinderbetreuung, Seniorenpflege oder Gartenarbeit – klicken Sie sich in unsere Haushaltsjob-Börse und finden Sie einen passenden Helfer oder eine passende Helferin. Sie können dabei auch selbst eine Anzeige aufgeben – einfach und kostenlos. |
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